Una nueva sentencia del Tribunal Supremo establece el requisito para que las mujeres embarazadas que hayan tenido un despido nulo puedan cobrar una indemnización
El TS fija la indemnización por despido durante el embarazo si se acredita discriminación
Régimen de despidos en Uruguay Pérez del Castillo & Asociados - Abogados, Escribanos y Contadores
Argentina - TotalNews Agency
Despidos
Ministerio de Trabajo El Salvador - 👉🏻Ninguna mujer embarazada 🤰🏻 debe ser despedida ni antes ni después del parto. Art. 113 del Código de Trabajo.
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Embarazo
Mujeres embarazadas no podrán ser despedidas sin importar tipo de contrato
Solucionario Fol 2016, PDF, Derecho laboral
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